人民交通天津讯(乔宇 通讯员:王曦倩)两个小时的课程结束了,授课老师却被团团围住,只好一再拖堂……日前,来自中交一航局第一工程有限公司试验检测中心的两名“讲师”,走进试验车间,开展“高质量党建大学习大讨论”活动宣讲,所到之处备受职工欢迎。
这是试验检测中心围绕高质量党建深入开展学习的一项活动。车间“移动课堂”是由试验检测中心党支部牵头,以全体职工为主要服务对象打造的开放式课堂。课堂通过线下培训、线上课堂、送技上门等方式,为职工端出一道道“精神大餐”。
“班组是我们试验检测中心最基层的组织单元,试验人员的职业精神、技能水平直接决定了企业的发展前景。”试验检测中心党支部副书记李倩介绍,为了提高职工的思想政治觉悟水平,深入查找中心内制约高质量发展的突出问题。支部提档升级硬件设施,激活传统方式方法,聚焦当前的重点工作,打造职工满意的“文化活动阵地”。
进车间“问诊把脉”是此次“移动课堂”活动的重头戏,也是试验检测中心职工最期待的环节。“如何解决土工合成材料顶破试验夹持力度不够、受力不均匀,导致试样滑脱、试样受损等问题”“设备运行频率下降,如何进行设备改造达到试验要求”“怎样通过设备技改技革实现降本增效”……在活动中,职工们围绕管理创效、安全风险防范、关键技术攻关等内容争先恐后地请教,“讲师”们耐心作答。
作为此次车间“移动课堂”活动的重要组成部分,试验检测中心还牵线促成专家级名师与6名职工签订名师带高徒协议。“能把自己热爱的专业分享给更多人,我享受其中。”曾荣获天津市滨海新区技术比武三等奖、中交一航局航局试验技术能手、中交一航局第一工程有限公司“优秀共产党员”“操作标兵”等荣誉称号的赵爽说。
为让宣讲入脑入心,讲师还在宣讲中,准备了几道相关知识问答,与职工们互动交流。“全面建设社会主义现代化国家的首要任务是什么?”“进一步全面深化改革的总目标是什么?”“这道题我会!”“我也会!”职工们踊跃举手抢答,积极交流讨论。
虽然伴着操作间内试验设备的轰鸣声,让宣讲现场有点嘈杂,但在讨论交流过程中,大家都聚精会神地交流,并未被干扰。“讲师们的宣讲很接地气,声声入人心!接下来,我会针对的岗位要求,从改革提升、技术攻关、安全防范等方面入手,深入查找设备管理中不足。”职工王莹说。
(编辑:韩杨)